通過培訓,使應屆大學畢業(yè)生對自身從事的行業(yè)有了更深的認識,同時加深了新老員工間的認識和交流。通過調查問卷,讓新員工更了解公司的情況,讓每一位員工感到自身理論基礎有待進一步加強。通過執(zhí)業(yè)規(guī)程的培訓,統(tǒng)一了執(zhí)業(yè)程序、執(zhí)業(yè)標準。通過經典案例的講解,達到了共享經驗,統(tǒng)一標準,共同進步的目的,從而提升了我司的造價咨詢執(zhí)業(yè)水平和執(zhí)業(yè)質量。
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通過培訓,使應屆大學畢業(yè)生對自身從事的行業(yè)有了更深的認識,同時加深了新老員工間的認識和交流。通過調查問卷,讓新員工更了解公司的情況,讓每一位員工感到自身理論基礎有待進一步加強。通過執(zhí)業(yè)規(guī)程的培訓,統(tǒng)一了執(zhí)業(yè)程序、執(zhí)業(yè)標準。通過經典案例的講解,達到了共享經驗,統(tǒng)一標準,共同進步的目的,從而提升了我司的造價咨詢執(zhí)業(yè)水平和執(zhí)業(yè)質量。